科技是第一生产力，人才是第一资源。为进一步浓厚尊重人才、关心人才、爱护人才的氛围，最大限度地调动高层次人才的积极性，发挥人才的创新引领作用，助推医院高质量发展，9月6日下午，菏泽医专附属医院召开医院党委联系服务专家座谈会，党委书记宋恒国、院长王克志，领导班子成员及医院专家代表参加会议，会议由党委副书记王炜振主持。

 会上，王克志院长宣读了《菏泽医学专科学校附属医院党委联系服务专家制度》。这一制度的出台是医院坚持党管人才原则，重视高层次人才的重要体现。期望通过贯彻落实这项制度，能够让党委更加深入地了解专家、服务专家，集思广益，建立起长效的沟通机制，为医院的健康发展汇聚智慧和力量。

座谈会上，退休专家代表张怀岭、外聘专家代表刘庆民、在职专家代表华克胜作了表态发言，立足岗位实际，围绕医院高质量发展、个人工作进展、工作设想以及存在的困难问题畅所欲言，积极建言献策。

宋恒国书记认真听取了交流发言并作了总结讲话，充分肯定了广大专家对医院发展作出的贡献，对各位专家为医院发展提出的宝贵意见和建议表示衷心的感谢。他指出，近年来，我院加大人才工作力度，引进、培养了一大批高层次人才，逐渐成长为医院高质量发展的中坚力量，为医院高质量发展作出了积极贡献。

宋恒国书记要求，各分管领导、职能科室要推动领导班子联系服务专家制度落到实处，保持与高层次人才的联系，激发人才干事创业的积极性，以高质量人才赋能医院高质量发展。他强调，一是要坚持“党管人才”的首要原则，充分认识人才工作的极端重要性；二是院级领导干部要高度重视联系服务专家工作；三是要在全院形成尊重专家、尊重人才、尊重知识的良好氛围；四是希望各位专家能够继续发挥专业优势和丰富的经验，说实话，摆实情，立足自身实际，为医院的发展积极献计献策。

宋恒国书记表示，医院今后几年的发展思路已十分清晰，未来可期，也困难重重。如何使宏伟蓝图真正落到实处，需要全院干部职工的共同努力，更需要专家团队的强有力引领。希望各位专家坚定信心，沉下心来，充分发挥特长，施展抱负，真正融入医院的建设发展，为医院高质量发展贡献力量。